-- انا ضايع ومليش اى هدف ولا اعرف ملامح مستقبلى

[RSS]

لو جيت اسالئك كام سؤال كده:doh:
ايه هى اهدافك .................؟؟
مستقبلك لما بتستلقى على ظهرك وتتخيله بتتكون صورة عامله ازاى......................؟؟
شايف انك ممكن توصله................؟؟
http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif
يارب بس تخرجوه وكله يقولى هدفه بجد:showoff:



الكثير من الناس لا يوجد لديهم أي أهداف
فهم يعيشون ويموتون:11y:
دون أن يفكروا أن يتركوا بصمه لهم في الحياه
هل تود أن تكون من هؤلاء .. ؟؟
ستجيب : بالطبع لا
هل فكرت يوما في هدف ما تسعي لتحقيقه ..؟؟
قل لي ما هو هذا الهدف ..؟؟
هناك أناس يقولون أتمني أن أصبح غني
أو أتمني أن أصبح مشهور
أو أتمني أن يصبح أبنائي أولاد صالحين
كل هذا جميل جدا
ولكنه ليس الهدف

http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif
لكي تحول حلمك من مجرد حلم الي هدف يجب أن ينطبق عليه شروط معينه
هذه الشروط قد جمعوها علماء التنميه البشريه في قاعده
أسموها قاعده SMART وهي الحروف الأولي من الكلمات التي يجب أن تؤخذ بالحسبان عند وضع الأهداف
1-Specific أو محدد
http://blogs-static.maktoob.com/wp-****************************/blogs.dir//149605/files//2010/03/specific-150x150.jpg (http://www.directleech.com/index.php?action=submit&account=1adj3u4wshf&forum=278&url=http%3A%2F%2Fblogs-static.maktoob.com%2Fwp-****************************%2Fblogs.dir%2F%2F1496 05%2Ffiles%2F%2F2010%2F03%2Fspecific.jpg)
وهي أن لا يكون الهدف الذي تطمح لبلوغه عاما
بل يجب أن يكون واضحا و محددا
فبدل أن يكون هدفك أريد أن أكون عالما
يجب أن تكون محددا
فمثلا أريد أن أكون عالم في مجال الصيدله

http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif

2- Measurable أو قابل للقياس
و هو أن يكون كل هدف تريد تحقيقه مربوط بكميه
أو يمكنك تحديده حين تسأل نفسك مثلا
متي أصبح عالم في مجال الصيدله؟
مثلا عندما أصل لتركيبه دواء ما
و هذا حتي يسهل علينا معرفه ما ان كنا وصلنا للهدف أم لا
http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif
3-Achievable يمكن بلوغه أو تحقيقه
عندما يكون هدفك قابل للتحقيق
فترسم صوره المسار اللازم بوضع قائمه بأهدافك عموما
لتطور موقفك ، مؤهلاتك و قدراتك اللازمه لتحقيق الهدف
عندما تعرف هدفك بوضوح وتدرك امكانياتك و ما الذي تحتاجه للوصول
يصبح طريقك أكثر وضوحا مهما كان وعرا أو شائكا لأنك تري النهايه السعيده
http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif
4- Reasonable أي له سبب
أي يجب أن يكون الهدف الذي تسعي لتحقيقه له سبب بداخلك
ليظل هذا السبب الحافز لك لانهاء تحقيق هدفك
كلما تذكرت لماذا وضعت هذا الهدف
برز لك السبب الذي جعلك تضع هذا الهدف وقام بدوره
في تحفيزك لتحقيق الهدف
http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif
5- Timely أو محدد بوقت
http://blogs-static.maktoob.com/wp-****************************/blogs.dir//149605/files//2010/03/sands-of-time-150x150.jpg (http://www.directleech.com/index.php?action=submit&account=1adj3u4wshf&forum=278&url=http%3A%2F%2Fblogs-static.maktoob.com%2Fwp-****************************%2Fblogs.dir%2F%2F1496 05%2Ffiles%2F%2F2010%2F03%2Fsands-of-time.jpg)
يجب أن يكون الهدف محدد بوقت حتي أستمتع بفرحه تحقيق هدفي
وحتي لا أسوف عمل اليوم الي الغد
فيجب أن تكون الخطه المرسومه لتحقيق الهدف محدده بوقت
فبدون نقطه النهايه لا تجد تقييما واضحا أو حتي متي تقيّم عملك
مع الأخذ في الأعتبار ألا أكون متفائلا زياده عن اللزوم و أحمل نفسي أكثر من طاقتها
و ألا أكون متشائما زياده عن اللزوم فأضع لهدف بسيط زمن سنه مثلا وهو ممكن أن يتحقق في 6 أشهر وبذلك أكون قد ضيعت وقتي

http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif


فهيا قم من نومك

وتوقف عن الأحلام


و حول أحلامك الي أهداف تسعي لتحقيقها
http://www.idcoexperts.net/vb/images/smilies/bluefly.gif

و تذكر أن هذه الدنيا عباره عن مباره كره
قدم أن لم تستطع احراز هدف في مرمي الخصم سوف يقوم هو باحراز هدف في مرماك
واذا لم يكن لك هدف فانك ستكون مجرد درجه يرتقي بها شخص آخر للوصول الي هدفه
فهل ترضي لنفسك أن تكون مجرد درجه في سلم نجاح غيرك
أم أنك تريد أن ترتقي سلم نجاحك أنت
فهذه حياتك ولك الاختيار